新时代新征程新伟业邱县四个年蓄能高质

新时代新征程新伟业：贯彻落实全国两会精神

邱县：“四个年”蓄能高质量发展

今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，如何贯彻新发展理念、推动高质量发展，是关系现代化建设全局的深刻命题。今年以来，邱县深入推进招商引资突破年、项目建设攻坚年、营商环境创优年、干部能力提升年“四个年”活动，奋力开创全面高质量赶超发展新局面。

招商引资突破年——积蓄发展动能

走进邱县经济开发区，记者看到，各企业生产繁忙有序，很多外地客商纷纷到访。“今年以来，几乎每天都有好几拨客商来参观，县里招商引资的势头很足！”河北味盟生物科技食品有限公司总经理潘磅礴介绍。

今年以来，邱县以“招商引资突破年”活动为抓手，坚持“抓发展必须抓项目，抓项目必须抓招商”的理念，始终将招商引资作为“一号工程”，大力实施招商引资攻坚年行动。按照“”招商引资目标，紧盯重点区域、重点企业、总部经济等，坚持集企成链、集链成群，精心绘制招商图谱，全力主攻固定资产投资亿元以上规模工业大项目，主攻龙头型、旗舰型、基地型、链主型支柱产业项目，主攻成长性好、技术含量高的新兴产业项目。

为统筹全县招商引资工作，推进主动招商、科学招商、精准招商。邱县凝聚合力、主动出击，建立健全组织架构，成立县级干部挂帅的21个招商“攻坚队”和优秀年轻干部为主的10个驻外招商“尖刀排”，形成高位带动、全员参与的“大招商”格局。对符合产业政策、环保要求、邱县实际，能够带来就业和税收的项目盯紧不放。同时，邱县还积极开展依商招商、平台招商、推介招商，加快集企成链。

今年以来，全县21个招商分团和7个乡镇，累计外出招商余批次，邀请近家客商走进邱县考察洽谈，提交预审联审项目20余个，发展节奏快，势头猛。

“强信心、促招商、抓项目是贯穿年的主旋律，邱县将树牢‘项目为王、结果导向’理念，全员抓项目、全力抓招商，保持‘开局即冲刺、奋力促发展’的昂扬斗志，拿出过硬措施、管用办法，奋力实现优质项目争相落户邱县、市场主体蓬勃发展、主导产业能级跃升、经济发展稳中提质的良好局面。”邱县县委书记闫龙虎表示。

项目建设攻坚年——助推经济跨越

邱县牢固树立“项目为王”理念，将项目建设作为推动区域经济高质量赶超发展的重要抓手，持续深化“项目建设攻坚年”活动。

项目建设实施大包联机制。邱县聚焦“项目帮扶单位积极性不高、项目落地不快、政策落实难、推进机制不畅”四个方面开展攻坚，坚持县级干部包联、单位帮办、隔周调度等推进机制，树立“问题导向、限时办结、服务至上”三大理念，盯紧影响项目建设的“日常推进、难题破解、政策落实、考核激励”四方面问题，创新十三项具体推进机制，转变服务意识和服务理念，全力解决项目建设、工作推进中的实际问题，推动项目早建设、快推进、早投产。

今年以来，邱县累计签约项目14个，总投资53.59亿元，已开工建设5个，涵盖食品加工、智能装备、基础设施、服装制造等领域。其中，河北万佳牛市食品有限公司精品牛羊肉深加工项目总投资6亿元，占地约亩，年产牛羊肉类产品吨。中交钢结构(河北)有限公司万尔特装配式钢结构生产制造项目总投资5.2亿元，占地约亩，主要生产装配式钢结构等产品，年产10万吨。

抓发展关键是抓项目，谋项目就是谋未来。邱县强化精准服务，全力解决项目建设、工作推进中的实际问题，同时，强化督查实效，对重点项目建设进行跟踪督办，及时反馈问题，督促整改落实，推动重点项目快建设、快投产、快达效。

营商环境创优年——深耕兴业沃土

“这笔贷款真是‘雪中送炭’啊，解决了我们的大问题！”谈起近期县里优化营商环境推出的特色举措，河北腾翼实业发展有限公司负责人郭同印激动地说。

郭同印告诉记者，自年起，他在邱县连续投资了三个项目。其中，第三个项目总投资达21亿元，增上先进爬架生产线6条。新的一年，经济复苏，企业订单不断增多，面对新的生产任务，企业出现了流动资金紧缺的问题。

得知这一情况，该县重点企业服务办公室第一时间协调当地邯郸银行，县行政审批局和有关帮办部门昼夜不停，放弃节假日，很快帮企业办理了贷款申请手续。目前手续已顺利通过，贷款正在陆续入账。

郭同印说，之所以在邱县连续投三个项目，主要是相中了这里不断优化的营商环境。在邱县，像郭同印这样受到信贷支持的，还有很多。在全县第一季度政银企对接会上，8家银行向18家企业现场签约授信2.86亿元。

近年来，为切实掌握经营主体所需，最大限度解决企业发展过程中遇到的问题，邱县成立重点企业服务办公室，创新完善政企沟通机制，随时帮助企业破解难题，通过全面落实“妈妈式”服务和“保镖式”保护，让项目业主在邱县感受到温馨、温暖，进而形成竞相投资的磁力效应。

截至目前，全县85个部门单位累计出动人次，为企业协调解决问题90余件。良好的营商环境，吸引了众多外地客商来邱考察，全县招商引资、营商环境工作节奏加快，势头良好。

干部能力提升年——强化人才保障

“通过参加专题培训班，我进一步解放了思想、拓宽了视野、找到了差距、提升了能力、坚定了信心。”经过为期7天的在浙江大学的培训，邱县陈村乡党委书记夏鹏远表示，今后要不断加强学习，提升能力素质，盯紧招商引资、项目建设、乡村振兴、社会稳定、党的建设等重点工作，努力做出优异成绩。

2月13日至19日，邱县县委组织部组织40余名年轻干部和部门一把手赴浙江省杭州市浙江大学继续教育学院开展培训，通过集中授课和现场调研相结合的方式，引领大家学习招商引资、项目建设、营商环境、乡村振兴、智库人才建设等方面的成功经验，激励干部担当作为，为邱县经济事业发展注入新经验、激发新活力。

干事创业，关键在人，关键在干部。今年以来，邱县以“干部能力提升年”活动为抓手，创新实施“一次讨论”“四能行动”“五重保障”的“1+4+5”干部提能模式，围绕行政再提速、服务再提质的总体要求，进一步推进广大党员干部解放思想，破解发展瓶颈，创造性地开展工作。

“先种一茬小麦，收割完毕后，再种植辣椒，全程采用水肥一体化技术，机械化作业+人工精细化打理，农户可以收取地租，又可以获得劳动薪酬。”在南辛店乡东倪宋村麦辣套种的示范田里，绿油油的麦苗长势喜人，南辛店乡党委书记于欢经过培训后，决定在部分村里试种“麦椒套种”，目前长势良好，决定在全乡进行示范推广。

考核指挥棒促进干部能力大提升。邱县紧盯末端抓落实，将考核成果与班子建设、干部使用有效衔接，把主要责任指标考评结果作为干部选拔任用、评先奖优、问责追责的重要依据，进一步激励干部担当作为，推动各项工作落地见效、提质增效。

邯郸新闻传媒中心记者赵瑞瑞通讯员郝慧刚